В Службе занятости рассказали о психологических приемах во время прохождения собеседования

Во время прохождения собеседования соискатель, как правило, надеется на положительный результат. Но часто бывает, когда вроде бы все сделано правильно, а работать не приглашают. В Службе занятости назвали несколько психологических приемов, которые помогут удачно пройти собеседование и получить работу мечты.

- Настройтесь на позитив. От того, с каким настроением вы придете на собеседование, в дальнейшем зависит, как вас будет воспринимать рекрутер. Во время разговора будьте спокойными, доброжелательными и уверенными в себе. Помните, собеседник может провоцировать вас на слишком откровенный разговор, касающийся личной жизни. Однако такую информацию лучше подавать дозировано - личное должно оставаться личным. Здесь как в анекдоте: «Мухи отдельно, котлеты отдельно».

- Уделите внимание своему внешнему виду. На собеседование желательно появиться в официальном-деловом стиле одежды. Важное значение имеет и цвет, поскольку он сильно влияет на подсознание человека. Если хотите, чтобы вас воспринимали как надежного человека, оденьте что-то коричневого цвета. Позиционируете себя, как командного игрока - тогда синий. Черный цвет показывает власть и уверенность. Белый цвет означает доверие, чистоту и честность. Не стоит одевать на собеседование слишком яркие цвета.

- Очень часто на собеседовании используется психологическое давление. Задача такого метода – посмотреть на вашу реакцию и выяснить, насколько вы уравновешены и можете владеть своими эмоциями. Ваша задача – сохранять спокойствие и четко отвечать на поставленные вопросы.

Благодаря этим психологическим приемам, можно получить работу своей мечты. Но если понадобится профессиональная помощь – стоит зайти в ближайший центр занятости и воспользоваться услугами квалифицированных специалистов.