Льготы, привилегии и обязанности резервистов

О существующих льготах, привилегиях и обязанностях резервистов рассказали в Днепродзержинском ОГВК.

Резервисту гарантируется:

• сохранение места работы, а также занимаемой должности и средней заработной платы на предприятии, в учреждении, организации, независимо от подчинения и форм собственности;
• государственное страхование во время исполнения обязанностей службы в военном резерве;
• в случае заключения контракта на прохождение службы в резерве с командиром выбранной им воинской части, в случае объявления мобилизации, призыв именно в эту часть.

Резервист обеспечивается бесплатно:

• военной формой одежды с предусмотренными для военнослужащих знаками различия, свидетельствующими об их принадлежности к резервистам;
питанием и проживанием в воинских частях во время исполнения обязанностей службы в военном резерве;
медицинским обслуживанием в учреждениях здравоохранения Министерства обороны Украины во время исполнения обязанностей службы в военном резерве.

Резервисту выплачивается:

денежная выплата за то время, что он находился в военной части во время сборов, (сразу по их окончанию) – в сумме от 2 400 до 3 200 грн за 30 суток (в зависимости от воинского звания);
суточные за то время, что он находился в военной части во время сборов, (сразу по их окончанию) – в сумме от 540 до 900 грн за 30 суток сборов (в зависимости от воинского звания);
денежное обеспечение безработным за то время, что он находился в военной части во время сборов, (сразу по их окончанию) – в сумме 1600 грн за 30 суток сборов;
единоразовое денежное поощрение резервистам, которые выполнили программу подготовки, не имели нарушений, (выплачивается воинской частью в следующем году на карточные счета) – в сумме от 1 600 до 3 100 грн (в зависимости от воинского звания).

Резервисту компенсируется:

• среднемесячная заработная плата за то время, что он находился в военной части во время выполнения им обязанностей службы в военном резерве (не менее 3 200 грн за месяц);
стоимость проезда в воинскую часть и в обратном направлении (если он перемещается за свой счет).

Резервист имеет возможность:

• получить отсрочку от призыва на срочную военную службу (для граждан призывного возраста);
освободиться от призыва на срочную военную службу после выполнения обязанностей службы в военном резерве в течение двух контрактов;
продвигаться по службе;
• получать очередные воинские звания;
• повышать квалификацию, получить новую военно-учетную специальность.

Резервист обязан:

прибывать во время объявления мобилизации в военный комиссариат в течение 24 часов;
прибывать по вызову военного комиссара или командира своего подразделения на учебные или проверочные сборы;
уведомлять военного комиссара и своего командира об изменении места жительства (или временном выезде в другую местность), номеров телефонов, семейного положения, здоровья и т. п;
сохранять и прибывать по мобилизации или на учебные сборы в военной форме одежды, которой был обеспечен при увольнении с военной службы;
выполнять требования уставов Вооруженных Сил Украины во время прохождения учебных сборов.

Направления совершенствования системы льгот резервистов, предпринимаемые Генеральным штабом Вооруженных Сил Украины (проект соответствующего Закона находится в Верховной Раде Украины):

• выплата денежного вознаграждения при заключении контракта на прохождение службы в резерве - до 6000 грн;
• исчисление льготной военной пенсии с учетом службы в резерве (1 год за 3 года в резерве – резервистам, которые заключили контракт на прохождение службы в резерве);
• досрочное (на 5 лет) приобретения права на пенсию за 25 лет службы в резерве (резервистам, которые заключили контракт на прохождение службы в резерве); 
• возможность медицинского обеспечения в военных госпиталях после выхода на пенсию (резервистам, которые заключили контракт на прохождение службы в резерве);
• предоставление детям резервистов, по месту жительства их семей в первоочередном порядке мест в дошкольных учебных заведениях и детских оздоровительных лагерях независимо от формы собственности;
• возможность зачисления вне конкурса на должности государственных служащих;
• предоставление возможности поступления в высшие военных учебных заведений на очную форму обучения вне конкурса;
• предоставления дотаций и займов работодателям на создание рабочих мест для трудоустройства резервистов (которые заключили контракт на прохождение службы в резерве).

Мотивационные факторы финансового характера относительно службы в военном резерве

Состав резервистов
(в зависимости от воинского звания)
В ходе сборов Одноразовое денежное поощрение
(выплата осуществляется в/ч
в следующем году
на карточные счета),
 
(грн.)
ВСЕГО
по итогам года
(за 30-дневные сборы), 
(грн.) 
КРОМЕ ТОГО: Общая сумма денежных выплат за год, (грн.)
Денежная 
выплата, грн.
Суточные за 30 дней, (грн.) ВСЕГО 
(выплата осуществляется 
в в/ч)

(грн.)
  денежное обеспечение безработным
(по окончанию сборов в в/ч),
(грн.) 
средняя заработная плата работающим 
(по месту работы), (грн.) 
высшему офицерскому составу 3 200 450 3 650 3 100 6 750 1 600

не менее

3 200

от 8 350 до
9 950
старшему офицерскому составу  3 040 360 3 400 2 800 6 200 от 7 800 до
9 400
младшему офицерскому составу 2 880 315  3 195 2 500 5 695 от 7 295 до 
8 895
сержантскому и старшинскому составу 2 560 270 2 830 1 900 4 730 от 6 330 до 
7 930
рядовому составу 2 400 180 2 580 1 600 4 180 от 5 780 до 
7 380
ВСЕГО за месяц сборов резервист в зависимости от воинского звания получит, грн:
безработный работающий
от 5 780 до 8 350 от 7 380 до 9950