Есть вопрос, который волнует всех тех, кто через несколько лет собирается стать пенсионером. Как рассчитывается новая пенсия?

Оксана Мельник

По какой формуле рассчитывается пенсия?

Размер пенсии по возрасту в соответствии с Законом «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» определяется по формуле:
П = Зп × Кс, где П – размер пенсии, в гривнях; Зп – заработная плата (доход) застрахованного лица, определенная согласно статье 40 закона, а Кс – коэффициент страхового стажа застрахованного лица, определенный согласно статье 25 Закона.

Какой минимальный размер пенсии по возрасту?

При наличии у мужчин 35 лет, а у женщин 30 лет страхового стажа устанавливается в размере прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность. 

С 1 января 2018 года для лиц, которые достигли возраста 65 лет, минимальный размер пенсии по возрасту при наличии у мужчин 35 лет, а у женщин 30 лет страхового стажа устанавливается в размере 40 процентов минимальной заработной платы, определенной законом о Государственном бюджете Украины на соответствующий год, но не менее прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Если страховой стаж менее 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин – минимальный размер пенсии по возрасту устанавливается в размере, пропорциональном имеющемуся страховому стажу.

Для пенсий, назначенных после 1 января 2018 года, такой минимальный размер пенсии по возрасту (а именно: в размере, пропорциональном имеющемуся страховому стажу, исходя из прожиточного минимума, установленного для лиц, утративших трудоспособность, определенного законом), выплачивается после достижения лицом 65 лет. До достижения этого возраста таким лицам может быть назначена государственная социальная помощь на условиях и в порядке, определенных Законом Украины «О государственной социальной помощи малообеспеченным семьям».

Предусмотрено ли увеличение размера пенсии по возрасту за сверхнормативный стаж?

За каждый полный год страхового стажа свыше 35 лет мужчинам и 30 лет женщинам пенсия по возрасту увеличивается на 1 процент размера пенсии, исчисленной согласно статье 27 Закона (этой статьей определяется размер пенсии по возрасту), но не более чем на 1 процент минимального размера пенсии, предусмотренного абзацем первым части первой статьи 28 Закона. Имеющийся у лица сверхнормативный страховой стаж не может быть ограничен.

Вместе с тем, для лиц, которым пенсия назначена до вступления в силу Закона «О мерах относительно законодательного обеспечения реформирования пенсионной системы» (01.10.2011), кроме тех, которым после осуществлялся перерасчет с учетом заработной платы за периоды страхового стажа после назначения пенсии:

– минимальный размер пенсии по возрасту устанавливается при наличии у мужчин 25 лет, а у женщин 20 лет страхового стажа;
– увеличение пенсии устанавливается за каждый полный год страхового стажа свыше 25 лет мужчинам и 20 лет женщинам.

Какой максимальный размер пенсии?

Максимальный размер пенсии, назначенной на условиях законов Украины “О государственной службе”, “О прокуратуре”, “О статусе народного депутата Украины”, “О научной и научно-технической деятельности” не может превышать десяти размеров прожиточного минимума, установленного для лиц, утративших трудоспособность. Временно, по 31 декабря 2017 года, максимальный размер пенсии не может превышать 10740 гривен.

Как будет происходить исчисление пенсии по возрасту?

С 1 октября 2017 года по 31 декабря 2017 года при назначении пенсии применяется средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, исчисленная как средний показатель за 2014, 2015 и 2016 годы с применением величины оценки одного года страхового стажа в размере 1,35 %.

С 1 января 2018 года по 31 декабря 2018 года при назначении пенсии применяется средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, исчисленная как средний показатель за 2016 и 2017 годы с применением величины оценки одного года страхового стажа в размере 1%.

В 2019 – 2020 годах показатель средней заработной платы (дохода) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, который применяется для пересчета пенсий, увеличивается на коэффициент, что соответствует 50 процентам показателя роста потребительских цен за предыдущий год и 50 процентам показателя роста средней заработной платы (дохода) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за год, предшествующий году, в котором производится увеличение, в сравнении с годом, предшествующим году, который является предварительным относительно года, в котором производится увеличение.

Увеличение показателя средней заработной платы (дохода) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, который применяется для исчисления пенсий, предусмотренное частью второй статьи 42 настоящего Закона, будет проводиться, начиная с 2021 года.

Каков порядок определения заработной платы для исчисления пенсии?

Для исчисления пенсии учитывается заработная плата за весь период страхового стажа, начиная с 1 июля 2000 года. 

По желанию пенсионера и при условии подтверждения справки о заработной плате первичными документами или в случае, если страховой стаж, начиная с 1 июля 2000 года составляет меньше 60 месяцев, для исчисления пенсии также учитывается заработная плата за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд по 30 июня 2000 года, независимо от перерывов.

В случае если страховой стаж составляет меньший период учитывается заработная плата за фактический страховой стаж.

По выбору лица, обратившегося за назначением пенсии, из периода, за который учитывается заработная плата (доход) для исчисления пенсии, исключаются периоды до 60 календарных месяцев страхового стажа, с учетом любых периодов независимо от перерывов и любого периода страхового стажа подряд при условии, что отмеченные периоды в сумме составляют не более 10 процентов продолжительности страхового стажа, учтенного в одинарном размере.

Дополнительно по желанию лица могут быть исключены периоды срочной военной службы, обучения, ухода за лицом с инвалидностью I группы или ребенком с инвалидностью в возрасте до 16 лет, за пенсионером, который по заключению медицинского заведения нуждается в постоянном постороннем уходе, ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, за период с 1 июля 2000 года до 1 января 2005 года, а также периоды, когда лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию согласно пунктам 7, 8 и 9 статьи 11 настоящего Закона.

Период, за который учитывается заработная плата, не может быть меньше 60 календарных месяцев (кроме случаев, когда период страхового стажа составляет менее 60 месяцев).

Куда обращаться, чтобы получить подробную консультацию?

Подробную консультацию можно получить по телефону «горячей линии» Главного территориального управления юстиции в Днепропетровской области: (056) 371-15-90.