О существующих льготах, привилегиях и обязанностях резервистов рассказали в Днепродзержинском ОГВК.

Резервисту гарантируется:

• сохранение места работы, а также занимаемой должности и средней заработной платы на предприятии, в учреждении, организации, независимо от подчинения и форм собственности;
• государственное страхование во время исполнения обязанностей службы в военном резерве;
• в случае заключения контракта на прохождение службы в резерве с командиром выбранной им воинской части, в случае объявления мобилизации, призыв именно в эту часть.

Резервист обеспечивается бесплатно:

• военной формой одежды с предусмотренными для военнослужащих знаками различия, свидетельствующими об их принадлежности к резервистам;
• питанием и проживанием в воинских частях во время исполнения обязанностей службы в военном резерве;
• медицинским обслуживанием в учреждениях здравоохранения Министерства обороны Украины во время исполнения обязанностей службы в военном резерве.

Резервисту выплачивается:

• денежная выплата за то время, что он находился в военной части во время сборов, (сразу по их окончанию) – в сумме от 2 400 до 3 200 грн за 30 суток (в зависимости от воинского звания);
• суточные за то время, что он находился в военной части во время сборов, (сразу по их окончанию) – в сумме от 540 до 900 грн за 30 суток сборов (в зависимости от воинского звания);
• денежное обеспечение безработным за то время, что он находился в военной части во время сборов, (сразу по их окончанию) – в сумме 1600 грн за 30 суток сборов;
• единоразовое денежное поощрение резервистам, которые выполнили программу подготовки, не имели нарушений, (выплачивается воинской частью в следующем году на карточные счета) – в сумме от 1 600 до 3 100 грн (в зависимости от воинского звания).

Резервисту компенсируется:

• среднемесячная заработная плата за то время, что он находился в военной части во время выполнения им обязанностей службы в военном резерве (не менее 3 200 грн за месяц);
• стоимость проезда в воинскую часть и в обратном направлении (если он перемещается за свой счет).

Резервист имеет возможность:

• получить отсрочку от призыва на срочную военную службу (для граждан призывного возраста);
• освободиться от призыва на срочную военную службу после выполнения обязанностей службы в военном резерве в течение двух контрактов;
• продвигаться по службе;
• получать очередные воинские звания;
• повышать квалификацию, получить новую военно-учетную специальность.

Резервист обязан:

• прибывать во время объявления мобилизации в военный комиссариат в течение 24 часов;
• прибывать по вызову военного комиссара или командира своего подразделения на учебные или проверочные сборы;
• уведомлять военного комиссара и своего командира об изменении места жительства (или временном выезде в другую местность), номеров телефонов, семейного положения, здоровья и т. п;
• сохранять и прибывать по мобилизации или на учебные сборы в военной форме одежды, которой был обеспечен при увольнении с военной службы;
• выполнять требования уставов Вооруженных Сил Украины во время прохождения учебных сборов.

Направления совершенствования системы льгот резервистов, предпринимаемые Генеральным штабом Вооруженных Сил Украины (проект соответствующего Закона находится в Верховной Раде Украины):

• выплата денежного вознаграждения при заключении контракта на прохождение службы в резерве – до 6000 грн;
• исчисление льготной военной пенсии с учетом службы в резерве (1 год за 3 года в резерве – резервистам, которые заключили контракт на прохождение службы в резерве);
• досрочное (на 5 лет) приобретения права на пенсию за 25 лет службы в резерве (резервистам, которые заключили контракт на прохождение службы в резерве); 
• возможность медицинского обеспечения в военных госпиталях после выхода на пенсию (резервистам, которые заключили контракт на прохождение службы в резерве);
• предоставление детям резервистов, по месту жительства их семей в первоочередном порядке мест в дошкольных учебных заведениях и детских оздоровительных лагерях независимо от формы собственности;
• возможность зачисления вне конкурса на должности государственных служащих;
• предоставление возможности поступления в высшие военных учебных заведений на очную форму обучения вне конкурса;
• предоставления дотаций и займов работодателям на создание рабочих мест для трудоустройства резервистов (которые заключили контракт на прохождение службы в резерве).

Мотивационные факторы финансового характера относительно службы в военном резерве

Состав резервистов (в зависимости от воинского звания)	В ходе сборов			Одноразовое денежное поощрение (выплата осуществляется в/ч в следующем году на карточные счета),  (грн.)	ВСЕГО по итогам года (за 30-дневные сборы),  (грн.)	КРОМЕ ТОГО:		Общая сумма денежных выплат за год, (грн.)
	Денежная  выплата, грн.	Суточные за 30 дней, (грн.)	ВСЕГО  (выплата осуществляется  в в/ч),  (грн.)
						денежное обеспечение безработным (по окончанию сборов в в/ч), (грн.)	средняя заработная плата работающим  (по месту работы), (грн.)
высшему офицерскому составу	3 200	450	3 650	3 100	6 750	1 600	не менее 3 200	от 8 350 до 9 950
старшему офицерскому составу	3 040	360	3 400	2 800	6 200			от 7 800 до 9 400
младшему офицерскому составу	2 880	315	3 195	2 500	5 695			от 7 295 до  8 895
сержантскому и старшинскому составу	2 560	270	2 830	1 900	4 730			от 6 330 до  7 930
рядовому составу	2 400	180	2 580	1 600	4 180			от 5 780 до  7 380

ВСЕГО за месяц сборов резервист в зависимости от воинского звания получит, грн:
безработный	работающий
от 5 780 до 8 350	от 7 380 до 9950